滨湖区人社局召开2024年度党组织书记抓基层党建述职评议会
发布时间：2025-01-21 10:37 [ 大 中 小 ]
2025年1月7日下午，滨湖区人社局召开2024年度党组织书记抓基层党建述职评议会。局全体班子成员、各科室负责人及全体党员参加了此次会议。
会上，机关党支部和中心党支部的两位支部书记分别就2024年度基层党建工作进行了述职，围绕党的建设和履职发展，总结成绩、剖析不足，汇报了思想情况、分享了个人体会，并对新一年的工作提出思路。
随后，区人社局党委书记、局长秦文荣代表局党委进行点评。
秦文荣指出，过去一年，滨湖区人社局党建工作取得了显著成效，支部建设更加完善，制度建设更加健全，服务群众更加有力，这些成绩的取得，离不开大家的辛勤付出。同时，党建工作也依然存在短板和不足，必须引起高度重视，并切实加以解决。
秦文荣强调，结合当前党建工作实际，需进一步做好如下工作：
一是要进一步提高政治站位，增强党支部工作的责任感和使命感。各支部书记要切实履行好第一责任人职责，把党建工作作为头等大事来抓，确保各项党建工作任务落到实处。
二是要进一步创新工作方法，增强党支部工作的针对性和实效性。要结合实际，积极探索符合自身特点的党建工作新模式、新路径，不断增强党建工作的吸引力和感染力。
三是要进一步狠抓队伍建设，增强党员队伍的整体素质和战斗力。要加大对党员的教育、管理和监督力度，多形式多渠道用好激励手段，提振党员队伍和支委队伍的士气。
四是要进一步密切联系群众，增强党支部的凝聚力和向心力。要牢固树立群众观念，深入基层、深入群众，了解群众所需所盼，积极为群众排忧解难，切实维护群众利益。
会议最后，全体党员对党支部工作进行了评议打分。
滨湖区人社局将以此次会议为契机，明确新一年度党建工作的方向和重点，为滨湖区人社事业的高质量发展提供坚强的政治保证和组织保障。
