为深入学习贯彻党的二十大精神，扎实推进党风廉政建设，丰富“5·10”思廉月教育形式，6月10日下午，滨湖区人力资源和社会保障局组织青年党员、年轻干部赴滨湖区“青蓝学院”开展“啡尝清风 廉建赋能”青年干部廉政主题教育研学活动，通过沉浸式学习、互动式体验、多元化交流，引导青年干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。
青蓝传承 筑牢信仰之基
在“青蓝传承·启志厅”，青年干部们深入学习习近平总书记关于年轻干部的重要论述，重温总书记在梁家河的奋斗岁月。通过图文展陈与现场讲解，深刻领悟新时代年轻干部的成长路径与使命担当，进一步坚定理想信念。
三方共建 汇聚奋进之力
在“青蓝竞航·菁英荟”，滨湖区人社局团支部与河埒街道团工委、蠡园开发区党群工作部（统战）签订“青年统战聚合力”三方共建协议。共建三方将发挥资源优势，在青年干部培养、廉政文化建设等领域深度协作，探索党建引领下青年干部、统战干部工作新格局。
创新形式 强化警示教育
活动创新设置“盲盒读‘作风’”环节，共建三方分别选派青年干部参与随机抽取《中国共产党纪律处分条例》等党内法规片段并现场诵读，以新颖的形式让纪律教育更生动，进一步强化规矩意识。
光影入心 塑造廉洁正气
在观影环节，共建三方分享了自主拍摄的廉政微视频，滨湖区人社局的《家书》、蠡园开发区的《袁家风骨立正气》、河埒街道的《河埒青年说》，青年干部通过参与拍摄、观影分享，进一步树立红线底线意识。
沉浸体验 涵养清风正气
在“青蓝休闲荟”，青年干部聆听了清咖廉洁教育讲座，亲手体验清咖手冲制作技艺，从研磨咖啡豆到萃取精华，体悟清咖“去粗取精、去伪存真”的工作哲理，感受“提神醒脑、忆苦思甜”的精神韵味。在“廉政咖啡杯”签名承诺活动中，大家郑重写下廉洁寄语并合影留念，将自律意识融入日常。
交流研讨 凝聚思想共识
活动最后，三方青年干部围绕“如何在工作生活中践行廉政精神”主题展开研讨。大家结合岗位实际畅谈学习体会，表示要以此次研学为契机，把好人生方向舵，系好廉洁安全带，在服务群众中始终保持清醒头脑，争做新时代清正有为的青年表率。
此次活动是滨湖区人社局深化全面从严治党、推进“清廉机关”建设、强化青年干部廉政教育的重要举措。下一步，滨湖区人社局将持续创新廉政教育形式，引导青年干部在实践中锤炼党性修养，在实干中彰显责任担当，为打造人民满意的民生服务高地注入强劲动能。
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