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关于民主推荐中层干部的实施意见
发布时间：2018-04-13 16:12 [ 大 中 小 ]
| 信息索引号 | 014028901/2018-01273 | 生成日期 | 2018-04-13 | 公开日期 | 2018-04-13 |
| 文件编号 | 公开时限 | 长期公开 | 发布机构 | 滨湖区司法局 | |
| 公开形式 | 网站 | 公开方式 | 主动公开 | 公开范围 | 面向社会 |
| 有效期 | 长期 | 公开程序 | 部门内部审核后公开 | 体裁 | 意见 |
| 主题（一级） | 公安、安全、司法 | 主题（二级） | 司法 | 关键词 | 政法,法律,行政 |
| 文件下载 |  |
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| 效力状况 | 有效 | ||||
| 内容概述 | 关于民主推荐中层干部的实施意见 | ||||
为进一步强化干部队伍建设，更好地促进司法行政各项工作上台阶，根据相关规定，决定在我局采取民主推荐的办法选拔部分中层领导干部，现提出如下实施意见：
一、指导思想
以干部队伍“革命化、年轻化、知识化、专业化”方针为指导，积极深化干部人事制度改革，进一步拓宽选人用人渠道，健全选人用人的方式，把政治坚定、作风过硬、业务熟练、工作实绩突出、群众信得过的优秀人才选拔到领导岗位，以进一步优化中层干部队伍的年龄、文化结构，加快培养选拔优秀年轻干部，努力提高中层干部队伍的整体素质，为全面加强司法行政队伍建设，实现司法行政工作质量与效率的提高，提供强有力的组织保证。
二、基本原则
1、党管干部原则
2、任人唯贤、德才兼备原则
3、群众公认、注重实绩原则
4、民主集中制原则
三、组织领导
为了加强民主推荐中层干部工作的领导，保证该项工作的顺利进行，局成立民主推荐中层干部工作领导小组，杨振泽同志为组长，夏继兵同志为副组长，翟晓鸣、段雅莉为组员；政工科负责具体组织实施。
四、民主推荐职位
本次实施民主推荐的职位数为：中层正职2名，中层副职2名。
五、民主推荐对象条件
1、民主推荐的对象必须是本局在编在岗人员，且自愿报名参加公推选拔。
2、中层正职年龄要求为1973年1月1日以后出生，中层副职年龄要求为1978年1月1日以后出生。
3、中层正职需工作5年以上且任职副股岗位2年以上；中层副职需工作5年以上。
4、民主推荐对象同时符合以下要求：
1）具有良好的政治素质和职业道德素质，遵守党纪、政纪，坚持原则，办事公道，清正廉洁，在群众中有较高威信。
2）有较强的组织协调能力和行政管理能力，工作思路清晰，能不断总结提高，开拓创新。
3）有较强的事业心和争创一流的工作精神，爱岗敬业，忠于职守，工作踏实，成绩明显。
4）连续三年考核称职以上，未受过党纪、政纪处分。
5）身体健康，精力充沛，能胜任繁重的工作。
六、民主推荐结果产生办法
局机关全体在编在岗人员和司法所主要负责人为推荐人；获得推荐人过半数以上推荐者，确定为考察对象。局党组组织对考察对象进行综合考察，最终确定任职人选，并按有关规定任用或聘用。
七、民主推荐程序
1、动议，启动民主推荐全程纪实工作
2018年2月27日，局党组根据干部队伍现状需要，以及区级机关部门股级干部管理的规定和个别干部本人的意愿，研究确定需增补中层正职和副职职位数。同时，启动干部选拔全程纪实工作。
2、制订方案并公示
政工科负责起草民主推荐中层干部实施方案，报局党组同意后，3月8日在局务公示栏公示。
3、确定符合条件推荐对象
3月9日召开局机关全体工作人员会议，进行公推动员；符合报名条件的同志，在3月13日下午五时前，到政工科填写《滨湖区司法局中层干部公推候选人自愿报名表》；由政工科根据要求对报名人员进行条件审查，列出符合推荐条件的对象名单，报局党组审核确认公推正式候选人。
4、组织现场民主推荐
3月15日，组织现场民主推荐。局民主推荐中层干部工作领导小组组长说明情况；投票；计票；公布推荐票数；明确进入组织考察程序人选。
5、组织考察
3月16日，局民主推荐中层干部工作领导小组对考察对象的德能勤绩廉，特别是工作实绩进行考察；考察结果报局党组审核。
6、公示
3月19日，将局党组集体讨论结果，在本局范围及规定时间内进行公示。
7、决定任用或聘用。
公示后未发现影响任职问题的，按规定报送相关材料，办理任用或聘用手续（初次任职者，试用期为一年）。
八、有关要求
1、民主推荐中层干部工作在局党组的领导下进行，各科室要积极配合，认真做好相关宣传、组织工作，确保把优秀的人才推荐出来。
2、切实加强民主推荐过程中的思想政治工作，协调处理好当前的各项工作。
3、严肃民主推荐纪律，确保公平、公正、公开原则的落实。
本意见在实施过程中的未尽事宜，由局党组研究决定。
